Il seguente articolo include accuse di comportamento abusivo sul posto di lavoro, nonché discussioni su una morte per suicidio.
Scott Rudin è un nome che la maggior parte delle persone ha sentito menzionare attori famosi nei loro discorsi di accettazione dei premi o hanno visto nei titoli di coda di un film con il titolo di produttore, ma c’è anche un po ‘di oscurità che sembra essere trapelata dove è coinvolto questo tizio di Hollywood.
Secondo NPR, Rudin ha iniziato l’attività all’età di 15 anni mentre “lavorava negli uffici dei produttori a Broadway”, poiché “non aveva mai avuto la fantasia di fare nient’altro o di essere qualcos’altro”. Da lì, alla fine ha fondato la sua società di produzione, che ha prodotto dozzine di musical e spettacoli di successo sulla Great White Way. Rudin è anche un produttore di pesi massimi nel mondo del cinema, poiché ha lavorato a premi della stagione dei premi come “The Hours”, “Moneyball” e “No Country For Old Men”.
Nell’aprile 2021, tuttavia, un certo numero di ex-staff di Rudin si è fatto avanti in due importanti esposizioni pubblicate da Vulture e The Hollywood Reporter – entrambe le quali hanno dettagliato un elenco molto lungo di resoconti di presunti abusi verbali, emotivi e persino fisici subiti durante il il tempo degli ex dipendenti che lavorano per il produttore. Un ex dipendente, ad esempio, ha affermato (tramite THR), “Tutti sanno che è un mostro assoluto”. Continua a scorrere per saperne di più sul presunto lato oscuro di Scott Rudin.
L’ex staff di Scott Rudin ha parlato del suo presunto comportamento violento
C’è qualcosa da dire sullo squallido ventre di Hollywood. Cosa succede all’interno degli uffici oa porte chiuse, dove si è deciso quale grande star del cinema firmerà per quale progetto imminente? Sfortunatamente, il produttore Scott Rudin avrebbe avuto un certo modo di gestire il suo ufficio e gestire il personale che non ha aiutato a creare il tipo di magia cinematografica che tutti noi sogniamo.
Secondo The Hollywood Reporter, il produttore dietro “The Social Network” e innumerevoli successi di Broadway avrebbe presumibilmente un “temperamento vulcanico” che ha “lasciato molti traumatizzati” dopo aver lavorato nel suo ufficio o come suo assistente nel corso degli anni. Un account in particolare, ad esempio, ha affermato che, dopo che un assistente non è riuscito a portare Rudin su un volo che era esaurito, “In un impeto di rabbia, avrebbe fracassato il monitor di un computer Apple sulla mano dell’assistente. Lo schermo si è frantumato, lasciando il giovane sanguinante e bisognoso di cure mediche immediate “. Un altro ex membro dello staff ha affermato che una volta ha assistito a Rudin “[throwing] un laptop alla finestra nella sala conferenze … Poi un’altra volta ha lanciato una ciotola di vetro [a colleague]”In seguito a quest’ultimo presunto incidente, ha detto,” La persona delle risorse umane è partita in ambulanza a causa di un attacco di panico. Quello era l’ambiente. ”
Dopo che queste accuse di abuso furono rese pubbliche, Rudin si scusò e annunciò che avrebbe “fatto un passo indietro” dal suo film e dai suoi progetti di Broadway “per lavorare su questioni personali” (tramite il Washington Post).
Aveva delle cose scortesi da dire su Angelina Jolie
Dietro le quinte della realizzazione di un film c’è senza dubbio un processo piuttosto lungo e complicato, soprattutto per i produttori. Ma abbiamo tutti imparato all’asilo che non c’è motivo di chiamare le persone con nomi, giusto? Tuttavia, nel 2014, Defamer ha condiviso una serie di e-mail trapelate che presumibilmente andavano avanti e indietro tra il produttore Scott Rudin e l’allora co-presidente della Sony Pictures Amy Pascal. Dove si inserisce l’attore veterano Angelina Jolie in questo? Permetteteci di spiegare.
Si è scoperto che ci sono state molte chiacchiere su quello che alla fine sarebbe diventato “Steve Jobs” del 2015, con Michael Fassbender nel ruolo del titolo, mentre Rudin stava cercando di ricongiungere il pluripremiato duo dietro “The Social Network”, lo sceneggiatore Aaron Sorkin e il regista David Fincher, per il film. Tuttavia, una Jolie apparentemente “sconvolta” stava cercando di convincere Fincher a dirigere un remake di “Cleopatra” nello stesso lasso di tempo – e apparentemente, Rudin non era contento di questa svolta degli eventi. Durante una parte particolarmente accesa dello scambio di e-mail tra Rudin e Pascal, secondo quanto riferito si riferì a Jolie come avente un “ego viziato infuriato”, oltre ad essere un “monello viziato”. Rudin sembrava anche chiamare l’acclamata star del cinema “di minimo talento”, scrivendo che non aveva “alcun desiderio di fare un film con lei”. Ahia.
Secondo Pascal, che in seguito ha parlato con Harper’s Bazaar, “Ad Angie non importava”. Ha aggiunto: “Tutti hanno capito perché viviamo tutti in questa strana cosa chiamata Hollywood. Se fossimo tutti davvero gentili, non funzionerebbe”. Sicuro.
Rita Wilson ha affermato che Scott Rudin ha cercato di licenziarla dopo la sua diagnosi di cancro
Proprio come qualsiasi altra professione, a volte sorgono crisi personali o di salute per gli attori mentre lavorano, ma sfortunatamente, non tutti nel mondo dello spettacolo sono noti per affrontare queste situazioni nel modo più sensibile ed empatico.
In un’intervista con il New York Times, l’attore di lunga data Rita Wilson ha fatto luce su ciò che ha vissuto mentre collaborava con Scott Rudin alla produzione del 2015 dell’opera di Larry David, “Fish in the Dark”. Durante questo periodo, le è stato diagnosticato un cancro al seno. Come ha notato il punto vendita, Wilson ha affermato che il produttore di Broadway “si è lamentato del fatto che avrebbe avuto bisogno di una pausa durante la stagione di voto di Tony”, “ha chiesto di vedere la sua cartella clinica” e ha chiesto che “il suo chirurgo … chiami immediatamente il perito assicurativo”. Secondo Wilson, “mi sentivo come se stesse cercando di trovare un modo per licenziarmi legalmente. È il tipo di persona che fa sentire qualcuno inutile, inestimabile e sostituibile”.
In risposta, un portavoce di Rudin ha affermato in una dichiarazione al Times: “Il ricordo del signor Rudin era che la signora Wilson voleva aprire lo spettacolo e poi andarsene, ma che lui e il regista non volevano che lei ritardasse il trattamento”.
Perché la star di Broadway Sutton Foster non ha alcun interesse a lavorare con Scott Rudin
Prima della pandemia di coronavirus, è stato annunciato che i veterani esperti di Broadway Sutton Foster e Hugh Jackman avrebbero collaborato con Scott Rudin Productions per un revival di “The Music Man”. Mentre lo spettacolo ha fissato una nuova data per la notte di apertura dopo la chiusura di Broadway nel febbraio 2022 (tramite Broadway World), il produttore Scott Rudin ha annunciato che avrebbe “fatto un passo indietro” dal suo palcoscenico e dal lavoro cinematografico tra le accuse mosse contro di lui nell’aprile 2021.
Solo un giorno dopo la partenza di Rudin dallo spettacolo, Foster è andato su Instagram Live per mettere in chiaro alcune cose (tramite The Hollywood Reporter). “Mi sento come se l’unico risultato positivo sia quello accaduto”, ha detto, riferendosi a Rudin che ha lasciato la produzione. “Sono così onorato di far parte di ‘The Music Man’ e non vedo l’ora di creare un ambiente incredibile, sicuro, inclusivo e amorevole per tutte le persone coinvolte, e questo è tutto ciò che mi interessa andare avanti”.
Secondo una fonte citata da THR, il co-protagonista Jackman, che ha anche parlato contro Rudin, sarebbe stato “molto preoccupato” per le affermazioni contro il produttore. Nel frattempo, Foster aveva già presumibilmente minacciato di “lasciare il tanto atteso musical se Rudin non si fosse seduto”.
Un ex assistente di Scott Rudin è morto suicida
Nell’ottobre 2020, un ex assistente del produttore Scott Rudin di nome Kevin Graham-Caso è tragicamente morto per suicidio. Secondo Variety, questo ha portato a “versare i suoi amici[ing] sulle sue vecchie e-mail, alla ricerca di risposte. “Un’e-mail risaliva al 2009, mentre Graham-Caso era ancora per un breve periodo sotto un impiego Rudin. Notando che Rudin aveva scoperto che il suo assistente stava cercando un altro lavoro, Graham-Caso ha scritto:” capovolto. [Rudin] mi ha detto di perdere il suo numero e che ero morto per lui e un nemico della sua compagnia e che spera che fallirò nella vita. “Variety riferisce che Graham-Caso ha scritto in una e-mail,” Penso che il tempo a Rudin f * * ked i miei nervi. Non sono mai stato abituato a farmi elaborare da queste cose “.
Nell’aprile 2021, il fratello gemello dell’ex assistente, David Graham-Caso, ha condiviso un video agghiacciante Twitter che ha diretto a Rudin. Definendo Rudin un “bullo”, David voleva che il produttore fosse ritenuto “responsabile” delle sue presunte azioni, sottolineando che “l’abuso che hai inflitto ha delle conseguenze.“David ha inoltre affermato:” Hai abusato [Kevin] gravemente. Lo hai rimproverato e umiliato, vittima di bullismo e intimidazione e molestato per otto mesi. Era così intenso che ha sviluppato ansia, depressione e stress post-traumatico e, come molti sopravvissuti ad abusi traumatici, si è presto ritrovato in un’altra relazione violenta più avanti nella sua vita. È stato così intenso che lo scorso ottobre si è tolto la vita “.
Se tu o qualcuno che conosci hai problemi di salute mentale, contatta il Riga di testo di crisi inviando un SMS a HOME al 741741, chiama il Alleanza nazionale sulla malattia mentale helpline al numero 1-800-950-NAMI (6264) o visita il Sito web dell’Istituto Nazionale di Salute Mentale.
Se tu o qualcuno che conosci hai pensieri suicidi, chiama la National Suicide Prevention Lifeline al numero 1-800-273-TALK (8255).
La quantità di assistenti che Scott Rudin ha dovuto affrontare è scioccante
Se c’è un cliché di Hollywood di cui la maggior parte delle persone ha sentito parlare in relazione all’industria cinematografica, è come gli assistenti possono essere trattati nella routine quotidiana e come appare davvero al microscopio.
Nel 2005, il Wall Street Journal ha pubblicato un articolo intitolato “Boss-Zilla!” che ha definito il produttore cinematografico Scott Rudin come probabilmente “il boss più temuto di Hollywood”. Dopo aver parlato con alcuni degli ex assistenti di Rudin, l’outlet ha valutato che il famigerato produttore aveva avuto “250 o più” assistenti nei cinque anni precedenti – ma lo stesso Rudin ha spiegato, secondo l’outlet, che “i suoi registri assicurativi mostrano che ne ha avuti 119 assistenti in quel periodo. ” Tuttavia, ha osservato che “quei record non includono assistenti che sono stati licenziati durante un periodo di prova di due settimane”. Va bene, ma … è ancora Un sacco di assistenti, Scott.
Sfortunatamente, l’ambiente di lavoro dell’azienda, secondo quanto riferito, non è stato molto favorevole alla permanenza del personale per lunghi periodi di tempo. Se dovessi dare una rapida occhiata ad alcune delle recensioni dei dipendenti di Scott Rudin Productions su Indeed, troverai un buon numero di recensioni con una stella, una delle quali afferma che “la direzione è umiliante e urla costantemente contro il personale”. Un’altra persona ha affermato di essere “sconcertata dal fatto che non ci sia stata una causa contro Scott Rudin per il suo comportamento violento (sia fisicamente che emotivamente)”.
Si dice che il film Swimming With Sharks sia stato ispirato da Scott Rudin
La recensione di Robert Ebert di “Swimming With Sharks” del 1994 descrive il film come tale: “Buddy Ackerman (Kevin Spacey) è vicepresidente della produzione per un grande studio. Guy (Frank Whaley) è il suo nuovo assistente personale. Il lavoro di Guy è fondamentalmente quello di prendere tutte le stronzate di Buddy e servirlo come un servile adulatorio, 24 ore al giorno … A seconda di chi parli, questo tipo di relazioni sono chiamate networking, o sadomasochismo “. Lettore, se questo ti suona familiare a questo punto, non sei solo.
Secondo Vanity Fair, da anni si specula sul fatto che Scott Rudin sia l’ispirazione principale dietro il personaggio del produttore cinematografico Buddy Ackerman. Lo sceneggiatore e regista del film, George Huang, che aveva lavorato lui stesso come assistente a Hollywood, aveva alcune cose da condividere con la pubblicazione. “Senti, chiunque sia un assistente a Hollywood, l’unico modo in cui siamo sopravvissuti era riunirci e scambiare storie di guerra, e tu cercavi di superarti a vicenda”, ha detto. “Coerentemente, i miei amici che lavoravano per Scott Rudin lo avrebbero fatto sempre vincere. Alcune delle storie che raccontavano erano quasi troppo assurde per essere vere. Se lo avessi inserito nel film, nessuno ci avrebbe creduto “.
Ammettendo che i produttori del film a volte non pensassero che alcune delle storie “esagerate” presumibilmente ispirate alle azioni di Rudin siano realmente accadute, Huang ha osservato: “Solo raccogliendo storie da amici che hanno lavorato per Scott, la sua influenza è decisamente in la pellicola.”
Ha fatto commenti razzisti insensibili sull’ex presidente Obama
Si scopre che quando sei un grande produttore cinematografico come Scott Rudin, nemmeno le tue e-mail personali sono al sicuro, poiché nel corso degli anni sembra esserci una maggiore possibilità che vengano hackerati.
Secondo Deadline, una conversazione via e-mail trapelata tra Rudin e l’allora presidente della Sony Pictures Amy Pascal è venuta alla luce e sono stati trovati alcuni commenti insensibili alla razza. L’outlet riporta che “in un debole tentativo di umorismo, hanno ipotizzato quali film potrebbero piacere al presidente Barack Obama, mentre hanno discusso di una raccolta fondi di Obama tenuta da Jeffrey Katzenberg nel 2013. Tutte le offerte che hanno escogitato erano film a tema nero”. Rudin ha anche riflettuto se Obama sarebbe stato un fan del comico Kevin Hart (tramite Business Insider).
Dopo che le email violate sono venute alla luce, Rudin ha rilasciato delle scuse a Deadline per i commenti che ha fatto: “Ho fatto una serie di osservazioni che dovevano solo essere divertenti, ma alla fredda luce del giorno, sono in realtà sconsiderate e insensibili – e per niente divertente. A chiunque abbia offeso, sono profondamente e profondamente dispiaciuto, e mi dispiace e chiedo scusa per qualsiasi infortunio che potrebbero aver causato “.
Secondo quanto riferito, Scott Rudin ha litigato con un critico cinematografico
Qualcosa che viene fornito con la produzione di film o spettacoli di Broadway e averli nel mondo è che inevitabilmente saranno recensiti da critici e pubblicazioni – e talvolta, quelle recensioni non saranno favorevoli. Anche se sembra tutto normale, alcuni creatori potrebbero avere difficoltà ad accettare le opinioni degli altri.
Secondo Indiewire, il produttore Scott Rudin non era molto contento dell’allora critico cinematografico newyorkese David Denby, dopo che, secondo quanto riferito, aveva infranto un embargo per la recensione del film del 2011, “The Girl With The Dragon Tattoo”, che Rudin ha prodotto e David Fincher diretto. Denby ha pubblicato la sua recensione prima dell’embargo del 13 dicembre 2011, e anche se è stata una recensione positiva – alcuni dei film prodotti da Rudin non sono stati molto apprezzati dalla critica in passato, tra cui “Margot at the Wedding” – Secondo quanto riferito, Rudin ha affermato in una e-mail trapelata che si trattava di una “mossa molto, molto dannosa” in termini di ciò che significava per la vita del suo film prima ancora che fosse distribuito al pubblico.
Nello scambio di e-mail che Indiewire ha acquisito, Rudin apparentemente ha continuato a dire a Denby che “il fatto che la recensione sia buona è irrilevante” e che “non poteva in buona coscienza invitare [him] per vedere di nuovo un altro mio film. ”
Dentro la relazione di Scott Rudin con il produttore caduto in disgrazia Harvey Weinstein
Prima che l’ex peso massimo del film Harvey Weinstein fosse condannato a 23 anni di carcere per violenza sessuale, ha avuto molte interazioni con il collega produttore cinematografico Scott Rudin. Ma andavano sempre d’accordo? Secondo un articolo del 2002 della rivista New York, anche se Rudin e Weinstein si sono accusati a vicenda di essere “esigenti, astuti, grandiosi, spietati … [and] competitivo “nel corso degli anni, il collega produttore Dan Lupovitz ha descritto la loro relazione come qualcosa di simile a un” film horror giapponese “, dicendo:” È divertente guardare questi due colossi combattere fino alla morte “.
A quel tempo, l’outlet riportava una faida in continua crescita tra Rudin e Weinstein, che raggiunse l’apice quando i due collaborarono a “The Hours”, con Nicole Kidman, Julianne Moore e Meryl Streep. Secondo quanto riferito, i produttori hanno discusso avanti e indietro sul fatto che il film fosse effettivamente “finito”. Quando Weinstein presumibilmente “è diventato balistico sul grande naso protesico di Kidman” nel film, Rudin presumibilmente “ha assunto guardie di sicurezza” e “ha vietato a Miramax” (la società di produzione di Weinstein) di entrare sul set.
Secondo quanto riferito, in seguito Weinstein “si rifiutò di inviare il film a [the] Venezia [Film Festival]”, portando Rudin a chiamarlo, dì:” Io e te abbiamo finito. Mi hai preso in giro. È spregevole che tu abbia fatto questa acrobazia e abbia danneggiato il mio film di fronte [the] stampa. Non credo che potrei mai fidarmi di nuovo di te. “Rudin avrebbe anche spedito a Weinstein” una cassa di sigarette “, secondo la rivista, insieme a una nota che diceva:” Grazie come sempre per il tuo aiuto “.
Il presunto comportamento di Scott Rudin ha indotto una star di Broadway a lasciare il suo lavoro
Scott Rudin produce da anni famosi musical e spettacoli di Broadway a New York City – le sue produzioni hanno persino portato a casa 17 Tony Awards, secondo The Guardian.
La vincitrice del Tony Award Karen Olivo, che ha vinto nella categoria migliore attrice nel 2009 per la sua interpretazione in “West Side Story”, è andata su Instagram nell’aprile 2021 per condividere che non sarebbe tornata al suo celebre ruolo di Satine in “Moulin Rouge” ! The Musical “a Broadway una volta riaperto a settembre. Ha spiegato che questo era una protesta contro l’inazione dell’industria teatrale riguardo alle accuse di abuso del produttore.
“Potrei facilmente tornare a uno spettacolo e fare un sacco di soldi, ma non sarei ancora in grado di controllare veramente quello che stavo mettendo nel mondo”, ha iniziato. “E quello che sto vedendo in questo spazio in questo momento, con la nostra industria, è che tutti sono spaventati, e nessuno sta davvero facendo molte delle cose che devono essere fatte. Le persone non parlano”. Olivo ha continuato a chiarire: “Il silenzio su Scott Rudin – inaccettabile … È facile, voi tutti. È un mostro. Dovrebbe essere un gioco da ragazzi”.
Notando che “questo è un momento importante” per intensificare e “usare il nostro potere [these] situazioni “, ha continuato Olivo – che ha iniziato a insegnare teatro musicale durante la chiusura di Broadway -,” la giustizia sociale è in realtà più importante che essere il diamante scintillante. Costruire un settore migliore per i miei studenti è più importante che mettere i soldi nelle mie tasche “.
